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社会保険労務士業務を通じて、企業の人事・労務の課題解決の支援。労務管理、就業規則の整備、労働時間・賃金制度の見直し、年金・医療・介護制度に関する相談対応、採用コンサルティング、労働災害対策、ハラスメント防止支援など、幅広いサービスの提供。中小企業を中心とした企業と働く人々をサポートし、法
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