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社会保険労務士法人による、企業の人事・労務に関する総合的な相談・支援サービス。就業規則の作成・改訂、給与計算、社会保険手続き、助成金申請、人事制度構築など、企業規模や業種を問わず、従業員の福利厚生や労働環境の最適化をサポートする。中小企業経営者の視点に基づいたコンサルティングが強み。
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